Tag: zarobki

Lista płac w korporacji 2023

Poniższy post to kontynuacja cyklu odnośnie zarobków i listy płac w korporacjach z lat poprzednich. Zarobki w 2023 to kontynuacja trendu wzrostowego z roku 2022 powiązanego z wzrostem inflacji. Na pierwszy rzut oka może się wydawać, że inflacja jest złą wiadomością dla pracowników, ponieważ wzrost cen to jednocześnie spadek siły nabywczej ich pensji. Niemniej jednak,… Czytaj dalej Lista płac w korporacji 2023

PPK – autozapis, zostać czy uciekać?

Dla przypomnienia PPK to skrót od Pracowniczych Planów Kapitałowych, czyli systemu oszczędzania, który ma na celu pomóc pracownikom w gromadzeniu dodatkowych środków na emeryturę. PPK zostały wprowadzone w Polsce w 2019 roku, a ich celem jest zachęcenie pracowników do systematycznego oszczędzania na przyszłość. System PPK jest obowiązkowy dla pracodawców zatrudniających co najmniej 250 pracowników, a… Czytaj dalej PPK – autozapis, zostać czy uciekać?

Ile zarabia 1% najbogatszych polaków?

Jak analizować 1% najbogatszych osób w danym kraju? Poboczny komentarz ale istotny, warto zawsze odnośić 1% do progu wejścia do 10% oraz mediany oraz średniej zarobków wszystkich w danym kraju. W wielu krajach, pensje są wypłaszczone np. Niemcy (wszyscy zarabiają bardzo podobnie), lub bardzo zróżnicowane np. USA i niestety też Polska. Ile trzeba zarabiać aby… Czytaj dalej Ile zarabia 1% najbogatszych polaków?

Jak negocjować wynagrodzenie w okresie polskiego ładu?

Polski Ład korposzczurze napewno Ciebie dotknął i składka zdrowotna boli każdego miesiąca, poniżej mój autorski przegląd metod rozwiązania tego problemu albo braku tego rozwiązania. renegocjacja pensji z Twoim obecnym pracodawcą (potencialny zysk na pensji +5%-10%) zmiana pracy – tutaj możesz liczyć na najwyższy wzrost wynagrodzenia (+ 20%-40%), w obecnym okresie pracodawcy walczą jeszcze mocniej stawką… Czytaj dalej Jak negocjować wynagrodzenie w okresie polskiego ładu?

Zarobki Top Managementy / kadry zarządzającej

Wpadł mi w ręce ciekawy raport Page Executive odnośnie zarobków Top Managementu. Top Management to członkowie zarządu oraz osoby na poziomie B-1 czyli raportujące bezpośrednio do członka zarządu. Należy pamietać, że poniższe stawki wynikają z procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych Michale Page i zazwyczaj bedą sporo wyższe niż stawki osiągalne w ramach naturalnego awansu w ramach organizacji.… Czytaj dalej Zarobki Top Managementy / kadry zarządzającej